યુનાઇટેડ સ્ટેટ્સની લગભગ તમામ હોટેલો અનુભવી રહી છે સ્ટાફની તંગીઅમેરિકન હોટેલ એન્ડ લોજિંગ એસોસિએશન (આહલા). સર્વેક્ષણના ઉત્તરદાતાઓના 97 ટકા (49%) એ સૂચવ્યું કે તેઓ સ્ટાફની અછત અનુભવી રહ્યા છે, 58% ગંભીર રીતે. સ્ટાફની સૌથી નિર્ણાયક જરૂરિયાત હાઉસકીપિંગ છે, જેમાં XNUMX% લોકો તેને તેમના સૌથી મોટા પડકાર તરીકે ક્રમ આપે છે.
માંગને પહોંચી વળવા માટે, હોટલો સંભવિત ભાડે આપવા માટે ઘણા પ્રોત્સાહનો ઓફર કરી રહી છે: લગભગ 90% વેતનમાં વધારો કરે છે, 71% કલાકો સાથે વધુ સુગમતા ઓફર કરે છે, અને 43% વિસ્તૃત લાભો ધરાવે છે. આ પ્રયાસોને થોડી સફળતા મળી છે-છેલ્લા 3 મહિનામાં, ઉત્તરદાતાઓ કહે છે કે તેઓએ મિલકત દીઠ વધારાના 23 નવા કર્મચારીઓની ભરતી કરી છે, પરંતુ તેઓ વધારાની 12 જગ્યાઓ ભરવાનો પણ પ્રયાસ કરી રહ્યા છે. 97 ટકા (XNUMX%) ઉત્તરદાતાઓ કહે છે કે તેઓ ખુલ્લી જગ્યાઓ ભરવામાં અસમર્થ રહ્યા છે.
દેશભરમાં 130,000 થી વધુ જગ્યાઓ ખુલ્લી છે.
હોસ્પિટાલિટી ઉદ્યોગના 200+ કારકિર્દીના માર્ગો વિશે જાગૃતિ લાવવા માટે, AHLA ફાઉન્ડેશને તેના “A Place to Stay” મલ્ટિ-ચેનલ જાહેરાત ઝુંબેશને વિસ્તારી છે. 5 બજારોમાં સફળ પાયલોટ પછી, અભિયાન હવે એટલાન્ટા, બાલ્ટીમોર, શિકાગો, ડલ્લાસ, ડેનવર, હ્યુસ્ટન, લોસ એન્જલસ, મિયામી, નેશવિલ, ન્યુ યોર્ક, ઓર્લાન્ડો, ફોનિક્સ, સાન ડિએગો અને ટેમ્પા સહિત 14 શહેરોમાં સક્રિય છે.
ઝુંબેશમાં તેના નાણાકીય રોકાણને બમણું કરવા ઉપરાંત, ફાઉન્ડેશને તેના દ્વિભાષી અંગ્રેજી/સ્પેનિશ પ્રયાસોનો પણ વિસ્તાર કર્યો છે અને સંભવિત કર્મચારીઓને વધુ લક્ષ્ય બનાવવા માટે ઘણી ઉન્નત ડિજિટલ વ્યૂહરચના વિકસાવી છે. ઝુંબેશ વિશે વધુ માહિતી માટે, thehotelindustry.com ની મુલાકાત લો.
“જો તમે ક્યારેય હોટલમાં કામ કરવા વિશે વિચાર્યું હોય, તો હવે સમય આવી ગયો છે કારણ કે પગાર પહેલા કરતા વધુ સારો છે, લાભો પહેલા કરતા વધુ સારા છે, અને તક પહેલા કરતા વધુ સારી છે. AHLA ફાઉન્ડેશનના 'એ પ્લેસ ટુ સ્ટે' ભરતી ઝુંબેશનું વિસ્તરણ અમને આ સંદેશને નિર્ણાયક સમયે લોકો સુધી પહોંચાડવામાં મદદ કરશે, હોટેલ ઉદ્યોગના સંભવિત કામદારોના પૂલને વિસ્તૃત કરવામાં અને અમારી પ્રતિભા પાઇપલાઇનને વધારવામાં મદદ કરશે," AHLAના પ્રમુખ અને સીઇઓ ચિપ રોજર્સે જણાવ્યું હતું. .
“ઉનાળાની મુસાફરીની વધતી માંગ વચ્ચે હોટેલો ભાડે રાખવાની સાથે, અમારો ઉદ્યોગ વર્તમાન અને સંભવિત હોટલ કર્મચારીઓને સારા પગારવાળી, આજીવન કારકિર્દી માટે ઐતિહાસિક તકો પૂરી પાડે છે. 'એ પ્લેસ ટુ સ્ટે' અમને હોટેલ ઉદ્યોગ દ્વારા પ્રદાન કરવામાં આવતા અનેક માર્ગો અને કારકિર્દીની અસંખ્ય તકોને હાઇલાઇટ કરીને તે વાર્તા કહેવામાં મદદ કરે છે,” રોઝાના માઇટ્ટાએ જણાવ્યું હતું, એએચએલએ સંચાર અને જનસંપર્કના એક્ઝિક્યુટિવ વાઇસ પ્રેસિડેન્ટ અને એએચએલએ ફાઉન્ડેશનના પ્રમુખ અને સીઇઓ.
પદ્ધતિ: 500-16 મે, 24 દરમિયાન 2022 થી વધુ હોટેલીયર્સનો AHLAનો નવીનતમ ફ્રન્ટ ડેસ્ક ફીડબેક સર્વે હાથ ધરવામાં આવ્યો હતો.
