ન્યૂ યોર્ક - યુએસ એરલાઇન્સે સતત બે વર્ષ માટે નોકરીઓમાં કાપ મૂક્યો છે, સરકારે બુધવારે જણાવ્યું હતું કે, છટણી અને આઉટસોર્સિંગને વેગ આપવાથી 2001 માં શરૂ થયેલી ડાઉનવર્ડ સ્લાઇડને વેગ મળ્યો હતો.
ઉદ્યોગે હવે એક દાયકા પહેલા દર ચાર યુએસ કર્મચારીઓમાંથી એક ગુમાવ્યો છે.
યુએસ એરલાઇન્સમાં નોકરીની ખોટ 2008 થી વધી છે કારણ કે મંદીના કારણે કેરિયર્સને અહીં હજારો નોકરીઓ કાપવા અને વધુ વિદેશમાં મોકલવાની ફરજ પડી હતી. છેલ્લા બે વર્ષમાં ઉદ્યોગે 54,000 નોકરીઓ અથવા 16 ટકા ગુમાવી છે.
બ્યુરો ઑફ ટ્રાન્સપોર્ટેશન સ્ટેટિસ્ટિક્સે જણાવ્યું હતું કે જૂનમાં યુએસ એરલાઇન રોજગારનું સ્તર 20 વર્ષમાં બીજા ક્રમનું સૌથી નીચું હતું. તે જ સમયગાળામાં, વાર્ષિક પેસેન્જર ટ્રાફિક લગભગ 65 ટકા વધ્યો છે.
વધુ લોકો ઉડાન ભરી રહ્યા હોવા છતાં એરલાઇન્સે ભરતી કરવાનું ફરી શરૂ કર્યું નથી અને મોટા ભાગના કેરિયર્સ 2007 પછી પ્રથમ વખત નફો પોસ્ટ કરી રહ્યાં છે. ઘટતો સ્ટાફ અને સંપૂર્ણ ફ્લાઇટ્સ ફ્લાઇટ એટેન્ડન્ટ્સ, પાઇલોટ્સ અને અન્ય કામદારોમાં તણાવમાં વધારો કરી રહી છે.
મુસાફરો માટે, પસંદ કરવા માટે ઓછી ફ્લાઇટ્સ છે, તેથી વિમાનો ભરપૂર છે. 2007 અને 2009 ની વચ્ચે ટ્રાવેલ ડિમાન્ડમાં ઘટાડો અને પછી XNUMX અને XNUMX ની વચ્ચે ઊંચા ઇંધણ ખર્ચનો સામનો કરવો પડ્યો, એરલાઇન્સે એવા રૂટ છોડી દીધા જે નફાકારક ન હતા.
આ લેખમાંથી શું દૂર કરવું:
- એરલાઇન્સે સતત બે વર્ષ માટે નોકરીઓમાં કાપ મૂક્યો છે, સરકારે બુધવારે જણાવ્યું હતું કે, છટણી અને આઉટસોર્સિંગને વેગ આપવાથી 2001માં શરૂ થયેલી ડાઉનવર્ડ સ્લાઇડને વેગ મળ્યો હતો.
- બ્યુરો ઑફ ટ્રાન્સપોર્ટેશન સ્ટેટિસ્ટિક્સે જણાવ્યું હતું કે યુ.
- છેલ્લા બે વર્ષમાં ઉદ્યોગે 54,000 નોકરીઓ અથવા 16 ટકા ગુમાવી છે.
